2月20日下午，集團(tuán)召開2021年技術(shù)質(zhì)量及信息化工作會議。達(dá)欣集團(tuán)董事、常務(wù)副總經(jīng)理王邦國，總工程師史立平，技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理王賽，信息中心主任王勇出席會議，工程公司技術(shù)負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理、項目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項目質(zhì)量管理人員等參加會議。
集團(tuán)董事、常務(wù)副總經(jīng)理王邦國在講話中，說明了召開此次會議的重要性和必要性。他在肯定去年一年獲得的各項成績時，指出了我們依然面臨的嚴(yán)峻形勢和存在問題。技術(shù)質(zhì)量工作是科技創(chuàng)新、工程創(chuàng)優(yōu)、公司品牌戰(zhàn)略的基礎(chǔ)和保證，質(zhì)量技術(shù)工作任重而道遠(yuǎn)，他希望各工程公司技術(shù)負(fù)責(zé)人要高度重視技術(shù)質(zhì)量工作，要努力做好項目管理支撐推動的加速器，把關(guān)核查工作的制動器，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作的發(fā)動機，人才培養(yǎng)工作的孵化器 ，信息化工作的服務(wù)器，全面努力提升技術(shù)質(zhì)量管理工作的實效。
總工程師史立平解讀2021年技術(shù)質(zhì)量工作要點。他以集團(tuán)2021年工作總體目標(biāo)為出發(fā)點，從以“資質(zhì)放開”為契機，爭創(chuàng)“精品”工程，積極推廣應(yīng)用“四新”技術(shù)，加速科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，加強質(zhì)量隱患的處罰力度，加強施組和專項施工方案的管理工作，推行企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，全面推廣綠色施工，積極推行項目承包責(zé)任制，加強技術(shù)人員的培養(yǎng)等十方面，全面安排部署2021年技術(shù)質(zhì)量工作要點。
技術(shù)質(zhì)量部經(jīng)理王賽擔(dān)任本次會議的主持人，他點評2020年公司技術(shù)質(zhì)量管理整體情況，同時表示2021年將從加強國家級優(yōu)質(zhì)工程獎項的創(chuàng)建；進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作；持續(xù)開展質(zhì)量問題專項整治活動，促進(jìn)實體質(zhì)量提升；舉行基礎(chǔ)知識摸底考試，前移專項培訓(xùn)職能；做實科技成果創(chuàng)建及應(yīng)用，讓科技真正創(chuàng)效五方面開展工作。
信息中心主任王勇對2020年信息化工作進(jìn)行了講評，對不足之處重點說明，希望在來年的工作中，各工程公司繼續(xù)加強完善信息化工作，真正使信息化平臺為我們所用，為工作提供便利和服務(wù)。
技術(shù)質(zhì)量部時紅翔通報技術(shù)質(zhì)量管理、力學(xué)及方案計算基礎(chǔ)知識考試情況。通過分析考試的情況，他號召各工程公司技術(shù)質(zhì)量人員要立足本職，加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，努力成為本行業(yè)的行家里手。
無錫雅居樂項目技術(shù)負(fù)責(zé)人蘇忠兵作新技術(shù)應(yīng)用經(jīng)驗分享。
會議最后，集團(tuán)董事，常務(wù)副總經(jīng)理王邦國與各工程公司技術(shù)負(fù)責(zé)人簽訂《2021年技術(shù)質(zhì)量責(zé)任書》。
